| 房市急萎縮 房仲店頭今年恐倒千家 |
| 發表者：Hsu 發表數：919 IP：220.229.132.* | 2009-02-09 17:24:56 |
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房市急萎縮 房仲店頭今年恐倒千家 |
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| 回覆者：法拍屋暴增 發表數：1438 IP：211.74.54.* | 2009-02-10 11:58:54 |
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無薪假變裁員 勞工怒：官員「宅」 更新日期:2009/02/10 03:43 朱芳瑤、顏瓊玉／台北報導 無薪假風波未歇，前勝華科技與國際日東科技公司員工昨日北上抗議，指控資方要求員工放無薪假，又無預警將他們解雇。「官員別再當宅男！」勞工團體聲援時痛批，政府應實地查訪有勞資爭議的黑心企業，才能遏止資方繼續惡意裁員。 昨日有五、六十名勞工至行政院與勞委會抗議，行政院一組參議劉曉文出面代表接下陳情書。勞團要求行政院「跨部會失業因應小組」應走入有裁員爭議的各大企業瞭解情況。行政院發言人蘇俊賓稍晚表示，勞委會已針對情況特殊、數量異常的問題規畫訪查方案。勞委會勞動條件處處長孫碧霞則重申，企業片面實施無薪假、資遣勞工未符合勞基法相關規定者，經查證屬實，一定會開罰。 勝華無預警解雇 員工北上抗議 勝華員工自救會代表吳良企表示，公司去年十二月要求員工簽下同意實施無薪假契約書，當時口頭承諾，簽了就保證不裁員。未料兩個禮拜後，六、七百位員工被通知解雇，他們十分錯愕。更不解公司明明添購機具、在海外擴廠，為何還要裁員？一名遭解雇的單親媽媽哭訴，她有兩個小孩要養，「難道一定要我們上社會新聞，政府才看得到嗎？」 勞委會勞資關係處爭議科科長王厚偉表示，此案已由地方勞政單位介入調解，就勝華提出的財務報表來看，該公司確實虧損，解雇員工未違反勞基法第十一條；若資遣費發放亦符合勞基法規定，只能說勝華的作法在企業道德上有瑕疵。 但王厚偉也表示，員工既然同意休無薪假，就是準備和資方共體時艱，如今被無預警資遣，當然會有「被耍了」的感覺。 南科也爆首起資遣勞工抗爭事件 南科也爆發首起失業勞工抗爭，國際日東科技公司遭資遣員工代表方福財說，公司要求員工配合簽署「勤務變更同意書」，但未說明無薪休假何時終止，春節前三天，共五十八名員工遭解雇。 台南產業總工會總幹事黃育德表示，此案由台南縣政府調解時，勞工質疑公司未依大量解雇法事先通報，但資方辯稱，分三天逐批資遣五十八名員工，一日不超過廿人，不符合大量解雇定義。這是明顯規避法規。 勞委會勞動條件處科長黃維琛說，國際日東可能違反大量解雇法，以及勞資雙方對資遣費計算方式看法分歧，勞委會將介入調查。 |
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